［12月25日］採ってはいけない人を見抜く！ 適性検査セミナー
採用したが、またダメだった…もう人を見抜く自信がなくなった。雇うリスク大きすぎ… 上手に見抜けられる方法があれば…勘に頼らない採用ができればなあ。 とお悩みの社長さんへ 面接の時にぜひ試していただきたい「採ってはいけない […]
［11月7日］社長が納得できる「査定」の行い方･「賞与」の払い方セミナー
中小企業の社長の納得感管理職の査定作業のシンプル化を実現！利益がなければ賞与は出せません。ところが、従業員にとって業績は「他人事」。従業員に説明できる人事考課の基準があれば！利益にこだわる組織に脱皮できればいいなあ… と […]
［２月27日］採ってはいけない人を見抜く！ 適性検査セミナー
採用したが、またダメだった…もう人を見抜く自信がなくなった。雇うリスク大きすぎ… 上手に見抜けられる方法があれば…勘に頼らない採用ができればなあ。 とお悩みの社長さんへ 面接の時にぜひ試していただきたい「採ってはいけない […]
［12月20日］気になる諸手当の支払い方セミナー
奨学金返還手当を新設して採用の売りにしましょう！ 大学生の５割が奨学金を借りている状況です。平均の借入総額は 300 万円以上だとか。借入額が 500 万円以上という人も１割以上を占めています。奨学金は若者の将来に暗い影 […]
［9月21日］ガラッと賃金一新2023セミナー
若手が集まる・辞めないホワイト企業に変身を！ 2023年を迎えました。物価高のなかで最低賃金が大幅に引き上げられたこともあり、初任給が上昇しています。若手の採用は、会社の将来を左右する問題だけに気になるところです。また、 […]
［9月29日］社長が納得できる「査定」の行い方･「賞与」の払い方セミナー
中小企業の社長の納得感管理職の査定作業のシンプル化を実現！利益がなければ賞与は出せません。ところが、従業員にとって業績は「他人事」。従業員に説明できる人事考課の基準があれば！利益にこだわる組織に脱皮できればいいなあ… と […]
［10月30日］従業員役員の処遇決定セミナー
「未上場のオーナー会社」は、その実態から判断すると「オーナーの幹部」と「非オーナーの幹部」という２種類の幹部がいるのではないでしょうか？「オーナーの幹部」は個人保証をしているので万一の場合には家屋敷などすべてを失います。 […]